2023年度教育部直属高校教师职称评审监管工作专家组现场监管中国农业大学教师职称评审工作

受教育部教师工作司委托，中国高等教育学会于9月18-19日组织专家组到中国农业大学开展教育部直属高校教师职称评审现场监管工作。教育部教师工作司副司长韩劲红，中国农业大学校长孙其信、副校长辛贤，学会副秘书长吴英策出席相关会议。东北大学副校长张皓担任专家组组长，专家组成员包括北京邮电大学人事处原处长、理学院院长肖井华，中国石油大学（北京）人事处处长唐旭，南京农业大学人力资源部原部长包平，天津大学党委教师工作部部长、人事处处长栗大超。

韩劲红在专题汇报会上传达了习近平总书记教师节重要指示精神，就高校教师职称评审和监管工作指出，一是要严把师德师风第一标准，时刻明确师德建设是教师队伍建设的第一要务；二是要认真贯彻落实中央有关教育评价、人才评价、职称改革等文件精神，不断完善教师职称评审标准，根据不同学科、不同岗位特点，分类设置评价指标，确定评审办法，让教师具有更高的获得感和成就感，激励教师人人尽展其才；三是要以评审监管促进学校发展，根据专家组意见和建议形成学校改进思路和举措，并抓实抓细，落地见效。

孙其信首先向参加职称评审现场监管工作的专家表示热烈欢迎。他指出，中国农业大学是一所有着118年历史的高等学府，自成立以来为中国现代高等教育事业作出了重要贡献，其核心是保证教师队伍的健康高质量发展。职称评审是检验教师学术能力的试金石，是加强教师评价管理的“牛鼻子”，是推动教师成长发展的重要机制。中国农业大学贯彻落实党中央国务院关于深化新时代教育评价改革的决策部署，已形成“破五唯，立新标，开新道”的分类评价改革体系。在落实党的二十大精神的开局之年，建设以职称评审深化改革为核心的人才评价体系，是实现学校教育均衡发展，推动教师队伍建设的重要举措。

吴英策在专家预备会上指出，五年来学会通过开展教育部直属高校教师职称评审监管工作，推动了高校教师职称评审经验交流和制度改革，促进了高校教师职称评审及监管政策完善。在工作中要深入贯彻习近平总书记关于教育强国和教师队伍建设的重要论述，认真落实教育部教师工作司关于高校教师职称评审改革和监管的最新部署，优化监管，以管促改促建，并不断加强经验总结和研究，加快探索高校教师职称评审及监管改革的新思路新举措，形成理论成果，对更多高校具有指导意义。

辛贤在专题汇报会上，从立足现实有序开展职称评审工作、明确导向创新推进职称制度改革、全面深化构建农科特色评价体系、人才引领推动学校事业高质量发展等方面全面介绍了学校教师职称评审工作情况。

专家组先后召开了二级学院分管负责人座谈会和中青年教师代表座谈会，调阅了学校、学院职称评审各类档案材料，并与分管校领导、人事部门负责人、中青年教师代表等进行一对一访谈，重点考察学校职称评审工作的政治方向、评审制度、评审程序、评审结果、特色与创新工作等内容。

学会自2018年起，受教育部教师工作司委托，开展教育部直属高校教师职称评审监管工作，通过制定监管指标体系、编印工作指南、培训专家秘书等，不断推进工作的科学化、规范化。2018年至今，已完成53所教育部直属高校的教师职称评审现场监管。